看護師で「地方公務員」って、得ですか？

Question

看護師で「地方公務員」って、得ですか？この歳になって、バカな質問。。。と思われても仕方無いと思いますが。

公務員さんって、老後の為にも公務員がいいよ！って言われますが、一般企業に勤め抜いた人より
どんな風に保証が違うんでしょうか？

国立病院や県立病院等の看護師は、もちろん「公務員」ですが、
残業は半端なく多いし、全額残業代付かないし、休日返上して出勤しているし。。。働いている期間だけ見ると、とってもハードです。役所等で時間通りに帰る公務員さんとは少し訳が違うような気がします。

それでも看護師さんも公務員を選ばれるのでしょうか？
むしろ個人病院や企業病院で、将来の為に貯金してくれたり、企業年金をしてくれたり、年収が良かったり。。するのですが、
それは考えが甘いですか？
看護師はリストラなんて無い（あっても次がすぐに見つかる）仕事ですので、「安定」と言うのは、あまり関係ない気がしますが。。。いかがなんでしょう？

補足

私は公務員の病院勤務者です。残業は、日々3時間が普通で、遅いときは夜の９時半にもなります。夜勤は2人でハードすぎです。私は地方の民間病院出身ですが、３年勤めて退職金100万ありました。東京の企業病院では、企業年金と、貯金をしてくれ、カフェテリアプランで毎年５万おこずかいもらってました。貯金も２年で30万あったっくらいで。。。なので公務員病院の魅力がわかりませんでした。

Answer 1

私はかつてある公立病院の事務の仕事をしてました。
民間の総合病院から転職してきた看護師さんも多くいましたが、そのほとんどの人が民間よりもずっと楽だと言ってました。
しかし、定年まで勤め上げる人は少数でしたね。
体力的、精神的にすごいハードなのと、やはり大きいのは人間関係です。
女性ばかりの職場で（今は男性看護師も増えているようですが）、江戸城の大奥のようなところですから、その人間関係が嫌で辞める人もけっこういましたね。

（追記）
う～ん、あなたが現在お勤めの病院は、国立か公立かわかりませんが、相当経営が逼迫しているようですね。
残業３時間が常態化しているということは、スタッフがかなり不足しているとわかります。
国公立病院の大部分は赤字経営ですが、病院に対するテコ入れは経営主体（国、自治体）の財政状況によりますから、大都市と地方の自治体などでは当然実情は違うでしょう。
東京の企業病院というのは「三井記念病院」のような旧財閥系の病院ですかね？そういう総合病院は民間では例外的な存在ではないでしょうか。
最初の質問に答えておきますが、公務員が得になるのは「学卒後の新採用から定年まで、ずっとそこに勤務した場合」です。
その場合なら、給与・退職金・福利厚生において、大部分の民間病院を上まわるはずです。

Answer 2

看護師さんの病院 待遇が良いですね。 個人病院は看護師不足の為 きつい勤務体系 将来性が良いです働く女性の中で 比較的給与高額 私の給与の倍以上ボーナスは３倍 私も以前当直事務専属で勤めた経験あるけど 看護師と比較すると クレームになりますね。 一緒に仕事して頭に来る

Answer 3

公務員の看護師サンですか？

私は都立病院で看護師をしていた者です。

今は民間病院勤務ですが、同期でいまだに残っている子の話を聞くと「うらやましい～」とため息ですよ。

給料は悪くありません。むしろ民間病院より断然いい。
期末手当（3月末支給）もあるし、毎年1万ほどは昇給するのでほぼ年齢（30歳）＝基本給（30万）でした。
残業も多少はあるけれど、できるだけしないように配慮しているし、あまり偏った残業が付くと責任者（この場合は師長）が厳重注意される。（だからサービス残業になるのかな）
休みも取れるし、年休（有給のこと）も無理やり消化させられてる。
休み返上したとしても必ず代休あり。

民間病院で将来の為の貯金？企業年金？どこの病院でそんなことしてくれるの？
教えてほしいくらいです。
私の今に勤務は企業病院ですが、そんな話はないです（涙）。

看護師は転職（病院を変る時）は前職場の給料を提示して、「これ以上は欲しい」っていればだいたい通ります。
ただ、伸び悩む。
毎年の昇給は5千円未満です。
それでも通知で「皆さんの努力のおかげで黒字になっています。よって（給与規定表の）2ステップ上げてあげます。」なんてたいそうに言ってきますが、それでも5千円。

都立に残っている同期の子達は、そろそろ恩給は確定になります。
そして定年まで勤めなくても、ワオな退職金が戴けます。
民間に移った私にはそんなものはなく、定年まで今の病院にいたとしてどのくらいの退職金が受け取れるか、、、。
今まで移ったときに戴いた涙のような退職金を足しても届かないだろうな。

タイムマシンがあったら、人間関係でつまずいて、さっさと結婚退職した当時の自分に喝を入れに行きたい、、。
結婚しても出産しても結局仕事を続けているんなら、都立に残っていればよかった、、、。

というのが24年目ナースの本音です。
ところにより、病院によっても違うかもしれませんけどね。

補足読みました。
ところにより、、ですねえ。
今は関東圏の企業病院ですが、そんな厚遇とも思いませんが、それまでのところよりもずっとずっといいです。
家からも近いので、健康でさえいたら定年まで勤めるつもりでいます。
都立の同期とは何年も会っていないので、最後に会って聞いた話よりは今は大変かもしれませんね。
都の懐具合も変って来ているようですし。
でもまあ、既得権てのもあるし、その子達が辞めてどこかに行ったという話も聞かないし、しかも長く勤めているベテランです。
待遇が悪くなってはいないでしょう。
３年勤めて１００万円?! 私が今まで都立の後に勤めた２院は９年、８年勤めても４０～５０万でしたよ？
今のところだって幾らになるのかは分からないですね～
そんなに長く務めた人も知らないし（笑）
まあ、いろいろ改善されれば辞める人は居なくなるということだけは確かですね。
頑張りましょう！