会社を､肌があれてしまいやすみました。 社長は、明日部署移動のため話し合うから電話すると言いましたが全然電話がありませ…

Question

会社を､肌があれてしまいやすみました。
社長は、明日部署移動のため話し合うから電話すると言いましたが全然電話がありません。
これってクビなんでしょうか？
ご意見よろしくお願いします。

補足

会社を休むときに事前に、社長と現場責任者には連絡しました。
職業は、森林の伐採です。
肌があれたではなく、かぶれてしまったでした。

Answer 1

追記：漆に触れたか、重度の花粉症かもしれませんね。治るまで４日以上休まねばならないなら疾病休暇手当の申請が可能かもしれません。お近くの市区町村役所に相談されると良いと思います。
お金は掛かりますが医師の診断書を入手されておくと良いかもしれません。
また同じ場所で就業されてもまたかぶれる可能性は大ですので出来るのであれば別の場所にお願いされては如何でしょうか？
断られたり、解雇などの不利益を被ったら、作業場所の安全確認や危険箇所の通知を怠ったとして労働安全衛生法違反などで損害賠償や慰謝料の請求も視野に入れておいた方が良いかもしれません。

以下：前記入
肌荒れで休むとはどういうお仕事でしょうか？接客業や美容関係で無ければ特に問題は無い筈ですが。

明日が営業日であればご自分から連絡をされる方が良いと思われます。
いきなり進退を聞くのでは無く、まず休んだ事をお詫びしてからですよ。