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親友のセクハラのことなんですが、ラブホテルに勤務して三年。その三年近く勤務中に上司からのセクハラが続いています。

親友のセクハラのことなんですが、ラブホテルに勤務して三年。その三年近く勤務中に上司からのセクハラが続いています。最初は肩、腰のマッサージから始まり、今ではエスカレートして胸を触られ、バイブを入れられたり。。親友には借金があるため、仕事を辞めることは考えられず、セクハラ行為を断ると仕事を減らされてしまう恐怖からずっと言われるがままになっていたそうです。結局、性交までしています。今まで、弁護士に相談したり均等室という所に行ったみたいですが。友達は私を信用して全てを打ち明けてくれたのですが、どうしても理解できない部分があって。。三年もの間、私なら我慢できなくて職場を辞めると思うし、性交までする関係にまでなっているのに、本当に嫌だったらいくら借金返済のためとはいえ仕事に行く友達のことが理解できません。それってセクハラになるんですか? 慰謝料をとる!と言い色んな所へ相談はしていますが。。友達は、今の上司を首にさせ自分は職場に残り今まで通り。そして慰謝料200万を取り借金を返したいそうです。そう思うようにうまくいかないよ!と私は言いましたが実際のところどうなんでしょう? 詳しい方がいたら教えてください。

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回答(1件)

  • ベストアンサー

    訴えるという事は裁判所になると思いますが、 その前に警察に被害届けを出す必要があると思います。 そこで受理されて事件として取り扱われれば可能性としてあるでしょう。 裁判となれば、当然、相手は同意の上という事を言ってきますし、 それを覆す証拠があるなら可能性はあるでしょう。 とはいえ、今の職場でも噂になるでしょうし、今のままということはないでしょう。 どちらにしても200万は大金で小額訴訟は出来ず、 弁護士を通しての戦いとなりますので、弁護士にご相談頂く事が一番良いです。

    なるほど:1

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