教えて!しごとの先生
教えて!しごとの先生
  • 解決済み

退職時の挨拶について 今度2年半勤めた職場を退職します。 シフト制の職場なので自分の最終出勤日にお休みの方が発生してしまいます。

その場合、職員一人ひとりのシフトを確認して、誰と今日が最後になるからと個別に挨拶したほうがいいのでしょうか。 前の職場ではとくにそういったことは気にしておらず、休みの方がいたとしても自分の最終出勤日に全体に挨拶するのでその1回をもって終了でした。 しかし今の職場で辞めていった人たちは一人ひとりのシフトを細かく確認して手厚く挨拶していたので驚きました。 もちろんお世話になったので感謝を述べたい気持ちは分かるのですが50人近くいる職場なのでそこまでする必要ってあるのでしょうか… 最終的に全体に向けて挨拶するし、職場全体のグループLINEも退出するときに一言添えるのでそれでいいのでは…と考えていました。

続きを読む

共感した:0

回答数:4

閲覧数:98

har********さん

メガフォン

高年収求人を覗いてみませんか?

回答(4件)

  • ベストアンサー

    定年でもないのに丁寧にやるのは一般的ではないですね ・退職の情報は回ってるでしょうから ちょいちょい会う時に「お世話になりました」くらい言っておけば良い(最終日に会う人にも)

    dlsdnmllさん

  • 最終的に全体に向けて挨拶するし、職場全体のグループLINEも退出するときに一言添えるのでそれでいいのでは…と考えていました。 →それで良いと思います!

    yab********さん

  • 全体に挨拶すればいいと思います。

    ila********さん

  • 普通はみんなに挨拶するよ

    hbi********さん

< 質問に関する求人 >

シフト制(東京都)

この条件の求人をもっと見る

< 質問に関する求人 >

職員(東京都)

求人の検索結果を見る

もっと見る
マイナビ介護職

あなたの悩みは
解決しましたか?

AIにも聞いてみる

この質問と関連する質問

職場・人間関係に関する質問をキーワードで探す

社員クチコミ(パート・アルバイト)

< いつもと違うしごとも見てみませんか? >

覆面調査に関する求人(東京都)

この条件の求人をもっと見る

マイナビ介護職マイナビ介護職
マイナビ介護職
マイナビ介護職

オファーサービス

登録すると転職エージェントから直接スカウトメッセージが届くサービスです。
登録者の99% ※にオファーが届いています。就業経験がない方、現在離職中の方、経歴に自信がない方、シニアの方など、幅広く登録されています。※2024年9月~2025年4月の当社実績
オファーサービスについて詳しく

Q&A閲覧数ランキング

カテゴリ: 職場の悩み

転職エージェント求人数ランキング

  • 1

    続きを見る

  • 2

    続きを見る

  • 3

    続きを見る

マイナビ介護職
LINEでカウンセラーにお悩み相談

他の質問を探す

答えが見つからない場合は、質問してみよう!

Yahoo!知恵袋で質問をする

※Yahoo! JAPAN IDが必要です

スタンバイ アプリでカンタン あなたにあった仕事見つかる