23歳女性、期間工の応募について質問です。

Question

トヨタとトヨタ紡織の期間工の面接に落ちました。職歴に関しましては、約7ヶ月飲食の正社員として働いてから、2年半ほど、飲食の夜勤のアルバイトをしていました。
体力には自信があり、長時間の立仕事、夜勤にも慣れています。

面接に落ちてしまったのはなぜでしょうか。

また、別のサイトでスバルの期間工に応募しましたが、女性の製造未経験は採用されにくいとの事で、派遣を3ヶ月勧められたのですが、普通でしょうか？
よろしくお願いいたします。

Answer 1

期間工のハードワークに対する理解不足でしょう。

Answer 2

採用や面接支援に関わる中で、期間工は「体力がある＝必ず通る」というわけではなく、勤務継続性や受け答えもかなり見られている印象があります。
特に大手は応募数も多いため、少しの差で不採用になることも珍しくありません。

今回の経歴なら、夜勤経験や立ち仕事への耐性はむしろ強みだと思います。
なので、「製造未経験だから絶対厳しい」というより、面接での志望理由や継続意欲の伝わり方が影響した可能性はあります。

また、派遣を数ヶ月挟んでから期間工を勧められる流れは、製造経験を作る目的で実際によくあります。
女性だからというより、“工場経験を確認したい”意図に近いケースもあります。

期間工応募は、受け答えや志望理由を事前に整理している人も多く、面接準備の差が出やすいです。

面接練習を専門に受けられる会社です。
https://bellwether.click/all-service/consulting-business/mogi-mensetsu/

今の経歴でも十分挑戦できると思うので、面接内容を少し整理しながら進めていきましょう。応援しています！

Answer 3

車関係は男性でもキツイと言われる仕事。

ちなみに、そこまでの待遇ではないが精密機器メーカー各種にいったけど（24歳くらいの時から5年間くらい）
若い女性もチラホラいたね。
重量物もないし（やってたのはPCの初期インストールと検査,トナーカートリッジのリペアと製造、HHDサスペンションのマシンOP、プリンターの初期設定と検査、デジカメの動作検査）
基本的に軽いものばかり。
月収平均は26万くらいだったかな（2交代、夜勤専などをやった）
年収にすると300万くらい（20年前）だったけど、今なら時給もあがってるから400万くらいにはなるんじゃないかな。

私が所属してた派遣会社の一つ
全国どこにでも働く場所がある。請負なんかもやってるね。
自分が昔やってたところも募集してたよ。
同世代の若い子も多かったな。

ほぼ誰もが知ってる有名企業が多い。ＳＯＮＹの食堂は一番おいしかったです。
https://www.717450.net/?

Answer 4

>また、別のサイトでスバルの期間工に応募しましたが、女性の製造未経験は採用されにくいとの事で、派遣を3ヶ月勧められたのですが、普通でしょうか？

スバルは女性派遣作業員も多いですから、派遣会社が派遣をすすめることも多いと思いますよ。
簡単に派遣でいいやと考えずに、寮、通勤手段、仕事内容はちゃんと派遣の人に聞いてください。
派遣会社の寮はだいたいレオパレスで女性の一人暮らしには不向きな寮になっています。
通勤手段もわからないと、通勤だけで疲れて仕事どころではなくなることもあります。
スバルは女性でも組み立てラインに配属されます。かなりの重労働も覚悟しないといけません。

ホンダも女性作業員を積極的に採用する会社なので、ホンダも検討してみてはどうですか？
女性なら車体完成工場より部品工場もいいですが、部品工場で女性が多いところだと人間関係のトラブルもあったりで簡単におすすめはしませんが。