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今は残業が少なくなって行ってる方向なんちゃうかな。納期があって締切日までにPROGRAMを稼働させなければならない。人によっては20~30のapplicationを同時に並行してやってますよ。私は定時出勤定時退社してましたけどね。東京都や大阪市なら受かり易い。まずはやって見る事だ。やってないのにあれこれ悩むのは意味がない。東京都大阪市以外は入社難度が難しい。24歳以下なら勿論別ですが。
2026/01/19 13:07
林 直希さん
マルチタスクっていうと、聞こえがいいですが、 ある専門の仕事をしていて、本来ならそれに没頭して集中的に仕事をするべきところ、もう一部署、作業の専門部署をつくって分業するべきような内容でも、どっちも一部署でやらせてるみたいなイメージが浮かんでしまってならないです。(笑) 人件費をケチる企業って、本当に、え? これも私たちの仕事? って思うくらい、どんどん最初の契約の仕事量より、 新たな仕事をふっかぶせてきては、仕事量が増えているのに、 クライアントが支払う人件費はそのままの金額なんてのはよくあり。 (IT企業は、委託企業の集合体でできていることが多い) それをマルチー とか。(笑) 詐欺???????
2026/01/17 11:15
そうだね:1
bag********さん
よくマルチタスクといいますが 人間って一度に一つのことしかできませんよね? なので手持ちは複数あってもやるのは一個づつです それぞれのタスクをちょっとづつ進めたりとかです 「成果を残さないと帰れない」というのはどういうイメージなのでしょうか 作業が割り振られたら基本的にはそれは終わらせないといけないです しかしそれはそんな仕事でも同じじゃないですか 残業については費用が掛かってしまうので青天井で残業することはできません。もちろんサービス残業も禁止です 事務や他の仕事もやったことあるのでそれらの比較で言うと ITの人って仕事が早いと思います。普通の事務職の何倍もやる感じです それはずっとやってるとできるようになるのかもしれないし、もともと作業が早いっていうのもあるだろうし遅い人は退職してしまうというのもあります それとほかの業種職種でもQC活動のような業務時間外の仕事ってあると思うのですがITだと自己啓発とか有志活動とか会社指定の研修などが多いです そういうのやらないと昇進しないし昇進しないと給料も上がらないです
2026/01/17 00:35
子犬座さん
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