失業保険(賃金日額の計算方法)についての質問です。 現在通勤している会社は、 締め日が15日、給料日は当月25日なのですが 2026年1月31日退職の場合だと、

Question

8、9、10、11、12、1月(半月分の給料)÷180
が賃金日額になるのでしょうか。

どうかご教授願います。

Answer 1

違います。
離職日の直近の給与締日を起点に1ヶ月単位で遡っていきます。その上で、賃金支払基礎日数が11日以上の月又は労働時間が80時間以上の月の直近6ヶ月が賃金日額の計算対象です。
つまり、区切り方は以下の通りです。
2025.12.16〜2026.1.15
2025.11.16〜2025.12.15
2025.10.16〜2025.11.15
2025.9.16〜2025.10.15
2025.8.16〜2025.9.15
2025.7.16〜2025.8.15
2025.6.16〜2025.7.15
2025.5.16〜2025.6.15
2025.4.16〜2025.5.15
以下略。