バイトが勤務中にポテチってどう思いますか？ ワンオペのカフェなので、バイト君が働いている時はカメラで時々チェックしてます

Question

オープン時間から1時間後、バイト君はポテチの袋を開けて食べながらスマホいじってダラダラ。。
カウンターキッチンなので、お客さんから少し見える位置です
すぐ本人に連絡して、慌てて隠してました
(毎回既読スルーで謝罪なしです)
いつも注意された事をすぐ忘れる子なので、またカメラを見た時には食べていて呆れてしまいました

全く同じミスも毎回繰り返します
反省も学習も謝罪もありません
休憩中に食べるなら別に良いのですが
時給1226円が出てる時間帯に堂々とポテチ食べながらサボるなんて。。
暇な時にやる事リストを作っても全然やってくれません
業務命令は基本的に無視で自分勝手な事ばかりして、散らかしたまま帰ります

すぐ忘れるならメモしなさいと言っても無視
もうどう指導したらいいかわかりません
アドバイスお願いします

Answer 1

忘れているのではなく、わざとですよ。
要はやる気がないんです。そういう人を指導するのは時間の無駄です。

私であれば時給見合っていないということを正直に話し、改善の期間を数週間設け、それでも改善しなかった場合は解雇します。

やる事リストをやらないのは100歩譲って良しとしても、お客様から見える位置でポテチを食べるなんて論外です。下手すればSNSで拡散されて店が潰れます。
ただのバイトにそんなリスクを冒して指導するメリットがありません。

Answer 2

どうもこうも、即解雇です。

Answer 3

ワンオペなのに時給1,226円しか出さないの？
ちゃんと休憩時間与えられてる？
休憩時間ってあれだよ。きちんと休みを与える時間だよ。急な呼び出しでお客様の対応しなきゃいけない時間がある場合は休憩時間にならないからワンオペだと休憩時間にはならないよ。
他の人が働いていてその間自分は何も業務に関わらないでいい時間が休憩時間だからね。
お客さんがいない間にごはん食べるとかは休憩時間にならないからね。
どの都道府県でどの時間帯なの？
東京都の最低賃金しかないよそれ。

Answer 4

クビにしたら。

勤務態度が×ですから。
なんても権利だ自由だという、勘違いなのですから。