義理の弟がニデックでした 多少緩和されてるでしょうけど、大変ですよ 部品メーカーの社員はニデックの子会社になることを恐れているそうです その代わり、転職すると、ニデックの元社員はよく働くと評判がいいそうです
なるほど:2
そうだね:1
ありがとう:7
昔からオーナーの独裁色が強くそれに迎合した経営陣によるパワハラや残業強制休日出勤などガバナンス全般に問題があり、今回これが会計面で噴出したのが本件です。 事業自体は本件くらいては問題無いくらい事業基盤は安定的で財務基盤も磐石です。また今後の成長性もかなり大きいと思いますが本件で上場廃止まで行くと信用が大きく毀損されるので今までのような競争力を維持するのは難しいかもしれませんがまず経営が破綻することはありません。 但し永森代表が居なくなるとグループの求心力が大きく失われるリスクがあります。 勤務条件は見た目より遥かに厳しいので注意が必要です。 草食系男子ならまず務まらないのは確実なのでメンタルに相当自信があり出世の為ならプライベートなど不要と思えるような上昇志向が強いなら何とかなるかもしれません。 部長以上は外部からの中途採用が多くプロパーだけでない事も昇進のあり方に偏りがあるということも考慮した方がいいかもしれません。 終身雇用を前提にしているなら回避した方がいいです。
なるほど:2
そうだね:3
そもそもニデックという会社がどういうカルチャーの会社かご存知でしょうか?以下は会長の永守氏の言葉ですが「わが社では全員必ず便所掃除を担当するという伝統が出来上がっている。 掃除といってもモップや雑巾、ブラシといった用具は一切使わずに素手でやる。 便器についた他人の大便を素手で洗い落し、ピカピカになるまで磨きあげる。」というような精神論を押し付けられる会社です。こういう価値観に違和感を感じる人はそもそも長くいられません。今回の不適切会計という名の粉飾決算も独裁者の永守氏本人からの指示、あるいは指示はないまでの過度な業績へのプレッシャーから業績達成しているように見せかけるために数字をごまかした、というのが背景にあるものと思われます。そういう事がわかっててその他の部分に魅力を感じて受けるのなら構いませんが、そういう負の部分を考えずに行こうとするなら全くお薦めしません。
なるほど:2
そうだね:6
< 質問に関する求人 >
会計(東京都)この条件の求人をもっと見る
求人の検索結果を見る
< いつもと違うしごとも見てみませんか? >
覆面調査に関する求人(東京都)この条件の求人をもっと見る