至急 バイト先で昼ごはん用意されるけど自分の弁当食べたい 明日、放デイで子どもたちとご飯作るんですけど、それじゃなくて…

Question

至急 バイト先で昼ごはん用意されるけど自分の弁当食べたい

明日、放デイで子どもたちとご飯作るんですけど、それじゃなくて持参した弁当を食べたいと思っています。おそらく昼ご飯の時間に1時間休憩をもらえるのですが、その時は子供たちとは別の場所で食べることができます。
さすがに子供たちと一緒の時は作ったご飯を食べようとは思っているのですが、別々で食べることができるならば、自分の持参した弁当を食べたいと思っています。

事前にマネージャーからは昼食は職員分も提供するので、弁当を持って来なくて大丈夫ですと伝えられました。
もし、昼ご飯と休憩の時間が被ったときには自分の弁当を食べると言っても良いのでしょうか？
持って来なくていいと言ったのに、持ってきた時、は？と思われるでしょうか？

Answer 1

職場で提供される食事と自分の弁当のどちらを食べるかは、個人の好みや健康上の理由などによって異なります。マネージャーから弁当を持参しなくて良いと言われたとしても、自分の弁当を食べたいという希望があれば、それを伝えるのは問題ありません。

ただし、事前にマネージャーに状況を説明し、了解を得ておくことが賢明です。例えば、「健康上の理由で自分の弁当を食べたいので、提供される食事は遠慮させていただきます」といった具合に、丁重に理由を説明すれば、理解を得られる可能性が高まります。

職場の雰囲気や上司の人となりによっても対応は変わってくるでしょう。もし上司が理解を示さない場合は、提供される食事を食べるのが無難かもしれません。自分の希望を押し付けすぎず、職場の方針を尊重することも大切です。

最終的には、上司や同僚との良好な関係を損なわない範囲で、自分の希望を適切に伝えることが重要です。コミュニケーションを大切にし、お互いを尊重する姿勢を忘れずにいてください。

※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。

Answer 2

昼食が提供される場合でも、自分の弁当を食べたい旨を事前にマネージャーに相談するのが良いでしょう。理由を丁寧に説明し、休憩時間に別の場所で食べることが可能か確認してください。事前に了承を得ておけば、誤解を避けることができます。

参考にした回答
https://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q1032078140
https://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q10175587255
https://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q11178186556
https://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q14137694079

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