トリマーなのですが、残業代が15分単位でしか出せません。トリマー業界の方はみんなそうなのでしょうか？ 調べると、15分…

Question

トリマーなのですが、残業代が15分単位でしか出せません。トリマー業界の方はみんなそうなのでしょうか？

調べると、15分単位での残業は切り捨て全額支払うという法律を破っていると見ました。しかも15分単位でしか出せないのに15分残業をしたらサービス残業とみなされ、実質30分、45分、1時間残業した時のみでしか残業提出する事が出来ません。

ずっとおかしいと思っているので半年に一回ある面接で15分から出せる様にして下さいと頼んでいるのですが、チーフ判断と店長に言われます。

そもそも残業提出するのがチーフ判断なのもおかしいですし、15分単位でしか出していない会社すらおかしいですよね?

残業代を出してもらえない場合対処法などあるのでしょうか？

Answer 1

トリマー業界とか関係ありません。
どんな業界であれ本来1分単位で給料は支払われなければ法律違反になります。

○残業代がでないなら残業は拒否する《 給料が発生しないと言うことは業務命令としての勤務時間延長(残業)の指示に従う義務はない》
○残業代を支払ってもらえないなら労働基準監督署へ相談に行く。
○転職する

どれかじゃないでしょうか。

Answer 2

残業の証拠を集めて辞めるときに一括請求しちゃえば？

Answer 3

タイムカードのコピー、給料明細、労働条件通知書か雇用契約書持って労働問題に強い弁護士に相談して下さい