育休明けの復職で派遣会社から紹介された2社のいずれかで悩んでいます。 週明けの月曜日には結論を出さないといけません。 …

Question

育休明けの復職で派遣会社から紹介された2社のいずれかで悩んでいます。
週明けの月曜日には結論を出さないといけません。

29歳女性で2年弱 正社員の事務職として働いていました。結婚を機にその後3年間は派遣社員として働き、産休育休を取得しました。
不妊治療をしていたことから扶養内勤務で働いていたため、雇用保険は未加入で休業中は給付金が出ていませんでした。
出産・育児のためにお休みだけいただいていた形になります。
元の職場は人数が足りているとのことで復帰ができないようです。
10ヶ月の息子は家からすぐ近くの保育園が無事に決まり、通い始めています。
育児との両立のため、今後も扶養内勤務を希望しています。

A社
・従業員10名ほどの不動産会社で事務と社長秘書
・シフトはもう1人の事務の方と話し合って自由に組める
・時給1450円
・平日10時から16時の週2〜3で勤務予定
・家から30分(乗り換えあり、地下鉄利用で本数は多い)
・昼食代の支給補助あり
・育児休業を取得した派遣会社なので休業中の有給休暇が追加で付与される

B社
・従業員500名程度の大手グループ会社の経理事務
・時給1400円
・月末月初など繁忙期に9時半から16時半までで平日7〜10日ほど勤務
・家から25分(乗り換えなし、各駅停車駅で本数は少ない)
・駅直結のビルで雨に濡れない
・育児休業を取得した派遣会社のグループ会社となるため有給休暇の付与は勤務開始半年後となる
・業務に慣れた頃から在宅勤務可能

回答よろしくお願いします。

Answer 1

Bの方がいいのでは？

Aはシフトはもう一人の人と話し合って決めるというのがちょっとネックかな？と思います。