解決済み
モラハラDV夫との離婚や別居を、子供が大きくなったら検討しています。そこで扶養内からフルタイムや正職員を目指して転職を考えています。年収は同じ位でどちらで勤務をしようか迷っているので、アドバイスお願いします。 来年、上の子は中3、下の子は高学年になります。 ①有名銀行。在職中。事務、窓口など。ノルマなし。福利厚生、研修や休暇(子供の体調不良等も気兼ねなく休める)は完璧。食堂もあり職場環境は申し分なし。しかし、フルタイムになるには後2年ほどの経験が必要。また、正社員はかなり少ない道。 ②地域信用金庫。都道府県内では名の通った信用銀行。フルタイム嘱託から2年ほどで、実績により正社員。初めは窓口や資産運用や相続を学び、いずれお客様に資産運用の提案や数字を取る仕事へ。①よりは、少し庶民的な感じで古風な感じ。
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両方とも応募しましょう、そう簡単には合格できません。 別に②の地域信用金庫は庶民的でも古風でもありません。両方ともキチンとした職場です。そういう風に書くと少し小馬鹿にしているように読めます。 何かしら資格があるのかはわかりませんが40代50代の人がそう簡単に採用できるかは疑問です。 年収が同じくらいならフルタイムで働ける方が生活は楽だとは思いますが条件の良い仕事ならば応募者は多いはずです。 むしろ今からパートタイムとしてでも転職した方が良いのではないでしょうか?同じ職場でフルタイムに変更したいというならばある程度は融通効くとは思いますので、まだ年齢が若い内にパートしながら面接しつつ働きたい職場で経験を積んだ方がまだ可能性はあると思います。
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