20代前半、会社の愚痴です。 社内に頑なに雑務をしないどころか、新人にはいい顔をして｢新人たちは雑務しなくていいよ…

Question

20代前半、会社の愚痴です。

社内に頑なに雑務をしないどころか、新人にはいい顔をして｢新人たちは雑務しなくていいよぉ｣と言って私たちの世代に任せてくる女(5つ上)の上司がいます。我々が雑務をしている間に仕事をしてくれる分にはまだ良いのですが、男性社員と話してキャッキャと馬鹿みたいに騒いでいます。

その女の同僚の方は人手が足りないときには手伝ってくれたりしてくれています。若い男性社員の立場も弱く、何となくサボっているのを気づいていても注意できないっぽいです。おじさん達は多分女性特有のあの性格の悪い感じに全く気づいてないです。

｢手伝いますか？｣の一言もない後輩にもイラつきますが、そもそも雑務を押し付けてくる古い考えの会社にもうんざりしてます。そいつが嫌すぎて会社に行きたくなり、ストレスで熱を出したこともあります。

こういういかにも嫌な女ってどうしたら痛めつけられますか？やはり社会人らしく我慢するしかないのでしょうか？

Answer 1

職場での人間関係のトラブルは避けられないことがあり、ストレスの原因にもなりますね。しかし、同僚や上司を痛めつけるような行為は控えるべきです。それは状況をさらに悪化させる可能性があります。

代わりに、次のようなことを試してみるのがよいでしょう。

・上司に適切に状況を説明し、公平な業務分担を求める
・人事部門に相談し、助言を求める
・自身の気持ちをコントロールし、冷静に対応する
・ストレス解消のため、趣味や運動などで気分転換を図る

人間関係は難しいものですが、相手を非難するのではなく、建設的な対話と理解を深めることが大切です。状況が改善されない場合は、転職も選択肢の一つかもしれません。ただし、そのような大きな決断をする前に、上記のようなアプローチを試してみることをお勧めします。

※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。

Answer 2

まず、ストレスを感じていることに対して自分を責めないでください。以下のステップを考えてみてください。

1. **上司との対話**: 直接上司に対して、雑務の分担について話し合う機会を設けることを検討してください。冷静に、具体的な事例を挙げて話すと効果的です。

2. **同僚との協力**: 同僚と協力して、雑務の分担を公平にする方法を考えましょう。チーム全体での協力が得られると、負担が軽減されるかもしれません。

3. **人事部門への相談**: もし上司との対話が難しい場合や効果がない場合、人事部門に相談することも一つの方法です。職場環境の改善を求めることは正当な権利です。

4. **自己ケア**: ストレスを感じたときは、リラックスする方法を見つけてください。運動や趣味、友人との時間を大切にすることが重要です。

5. **キャリアの見直し**: 最後に、もし状況が改善されない場合、転職を考えることも一つの選択肢です。自分の健康と幸福を最優先に考えてください。

無理に我慢する必要はありません。自分の気持ちを大切にし、適切な対策を講じることが重要です。

参考にした回答
https://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q1144427246
https://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q1436647214
https://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q12303912672
https://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q13286537748
https://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q13303672618

※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。