教えて!しごとの先生
教えて!しごとの先生
  • 解決済み

公務員を3/31で辞める場合いつ伝えるべきですか? 1ヶ月前では不可ですか? でもあまり早く伝えるとその間、仕事教えても…

公務員を3/31で辞める場合いつ伝えるべきですか? 1ヶ月前では不可ですか? でもあまり早く伝えるとその間、仕事教えてもらえなかったら嫌がらせとかされるのではないでしょうか?

補足

教えてもらえなかったら→教えてもらえなかったり

113閲覧

回答(1件)

  • ベストアンサー

    一か月前までだと既に人事案ができていて、転勤の打診や内示が行われていますよね。その時期に辞めるって言われるのは、とんでもない迷惑がかかります。 12月中には、伝えた方がいいですよ。 早く伝えた方が、職場の方も仕事の引継ぎとかの準備もできるし、あなたがお辞めになった後の体制作りもできますから。 (嫌がらせとかの心配をなされているということは、職場の人間関係にお悩みがあるのでしょうか。それならこれこれの理由で辞めたいんですがと相談すれば、上司の方が悩みを解決の方向に動いてくれる可能性やあなたのことを考えて慰留するという可能性もありますね) 普通は、嫌がらせなんてしないと思います。 嫌がらせされたら、通報(内部告発)ですよ。言い方悪いですが、辞めるんだから、なんだってできます。 立つ鳥跡を濁さずで行きたいところですが、相手が嫌がらせなんかしたら、後は野となれ山となれですよ。

< 質問に関する求人 >

公務員(東京都)

この条件の求人をもっと見る

< 質問に関する求人 >

人事(東京都)

求人の検索結果を見る

もっと見る

この質問と関連する質問

    職場・人間関係に関する質問をキーワードで探す

    < いつもと違うしごとも見てみませんか? >

    覆面調査に関する求人(東京都)

    この条件の求人をもっと見る

    Q&A閲覧数ランキング

    カテゴリ: 職場の悩み

    転職エージェント求人数ランキング

    • 1

      続きを見る

    • 2

      続きを見る

    • 3

      続きを見る

    あわせて読みたい
    スタンバイプラスロゴ

    他の質問を探す

    答えが見つからない場合は、質問してみよう!

    Yahoo!知恵袋で質問をする

    ※Yahoo! JAPAN IDが必要です

    スタンバイ アプリでカンタン あなたにあった仕事見つかる