履歴書だけでその人を測る事もできないですが、面接より時短ですし、会社側もメリットが多いと思います。 例えばある程度の年齢なのに職歴なしとか転職ばかりしてるような人を面接しても仕方ないし...
選び放題なんですよ。その場ではい!採用です。明日から宜しくお願いします。って決まれば気持ちが楽になりますよね。連絡も遅くて腹立ちますよね。何の選びなんですかね。分からない。御気持ちを察します。
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