解決済み
私は大学4年生の男です。 就職活動を終えて、内定をA社、B社と2社いただいております。それぞれ内定者懇親会のようなものに参加した上で質問です。 簡単に、 A社初任給:220000円+家賃補助30000円 同期(予定):学部生で同い年が多く、雰囲気やノリも合うと思う。(女の子が可愛いくて男女比もいい感じ) B社 初任給256500円+家賃9割負担(5万円以下の物件) 同期(予定):修士と学部が6:4ほどで若干修士の方が多い印象。男女比も男性の方が若干多く、ノリが合うか少し不安に感じる。 勤務地の家賃相場はいずれも5万円ほどです。勤務地に関してはA社の方が魅力的です。やりたいことや休暇制度や福利厚生等は個人的にどちらも同じような条件になっています。 初めは給料ばっかりを気にしていて、B社一択だったのですが、いざ内定承諾書を出すことになると、同期になる予定の人たちも重要なのではないか考えはじめ、A社の方がいいのではないかと悩むようになりました。 個人的に、可愛い女の子がいっぱいいた方が働くモチベーションとしても重要になってくるのかなと思っています。 また、私には同い年の彼女がいて、「社会人になってもたくさん会いたい。会える距離にいて欲しい。」などと言ってきます。 A社に入社すると勤務地は近くになる予定なのですが、B社になると車で1時間半ほどかかる距離感になってしまいます。 簡単に言えば、B社のように給料を重要視して、彼女との距離、同期との関係性を妥協するのと、A社のように同期や彼女との関係性を重要視して給料を妥協するのは一体どうしたらいいのでしょうか。 こういった動機(彼女や給料、同期のメンバー)で会社を決めるのはどうなんでしょうか。 皆さんの意見を聞かせていただきたいです。 文章が下手くそですみません。
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既に答えは出ていると思いますよ。 「待遇がBの方が良いが、悩んでいる」ということは、「Aに行きたい気持ちの方が大きい」ということだと思います。 まだ、若いのですし、望む企業に入ってみても良いのでは無いでしょうか。 生活できるなら、日々が楽しい方が続くと思います。 「A社を選んだとして、B社に行けば、もっと稼げたのに」と思う可能性はありますが、しっかりスキルを磨いて進んでおくことで、昇給も含めた給与に納得がいかないのであれば、転職して進んで行けるでしょう。 「B社を選んだら、A社にいけば楽しく仕事ができたのかもしれない」と思う可能性があるでしょう。 この場合は、A社に勤められる可能性はほぼ無いため、ずっと気持ちが残るリスクがあります。 待遇の良い会社よりもA社が良さそうに感じているのであれば、その直感を信じて進んでみても良いと思いますよ。
書いてあること以外は同じ条件だと仮定します。 それなら、家から近いAの方が良いかと思いますよ。 通勤がキツくて辞めてしまっては元も子もないですし。 同期に関してはオマケ程度に考えていた方がいいです。 そもそも同じ部署に配属されるか分からないですし、今どきの子はスグ辞めてしまう子が多いので、1年後に残ってる同期は半分以下かもしれません。
よくあるパターンとしては、 男子は営業職が多く、新入社員は、地方の営業所へ配属 女子は本社勤務になる 大きな会社でしょうから、 入社後、一生あわない同期は、山ほどいますよ 普通は、B社だと思うけど どっちも、そこそこよさそうだから、お好きな方で
ありがとう:1
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