バイトに受かりません。25歳1歳と3歳の子供がおり、企業主導型の保育園に通わせています。 保育園のある施設内で就労しな…

Question

バイトに受かりません。25歳1歳と3歳の子供がおり、企業主導型の保育園に通わせています。
保育園のある施設内で就労しなくてはならず、何度か面接をするも全滅しています。土日祝も保育園がやっているので希望勤務日はなし、時間は9時〜18時ぐらいまで、繁忙期年末年始も出勤出来ると伝えてあります。
最低限の礼儀は出来ていると思いますし、服装もあからさまにおかしい格好ではないと思います。学生時代はアルバイトに落ちた事がなかった為、何故ダメなのか正直ショックです。顔なのか体型なのか子供がいるのがいけないのか。何故でしょうか？

Answer 1

ほとんどの面接はブラックボックスなので
受ける側が何が悪かったのか知ることはできませんが

やはり小さなお子様がいらっしゃる事でしょうかね。。

それはどうにもできないので
保育園を変えるしかないのでは。。数ヶ月以内に就労できなかければどっちみち退園しなければならないと思うので

隅から隅まで受けたのちダメなら気持ちを切り替えましょう。

慰めになるか分かりませんが、、

私は夫の仕事の都合で
結婚してから15年のほとんどを専業主婦で過ごしました。

貴方と同じように、面接で落ちた事もなければ
結婚の為に退職した正社員の職も希望のものにあまり苦労もなく入ったため

面接に受からないという事に免疫がなかったように思いますw

そして数年ぶりに本格的に仕事ができる地に住めたので
いざ面接してみたら
落ちる事、落ちる事（笑）

もちろん、そんな高望みの仕事でなく
あまり高度な技術などいらない、容姿や体型などがネックにならない裏方の仕事ですが、
だめですねーw

だけど、できればやりたくないリストの仕事はまだ応募していないので
たぶん
できればやりたくないリストの仕事も片っ端から受けないとダメですよ。

私も頑張ります！
貴方も頑張ってください。

Answer 2

条件はとても良いと思うのでやはり不採用の理由は小さなお子様が二人いらっしゃる点しかないと思います。

小さいお子様がいると急なお休みは避けられません。都度周りに負担がかかります。同じ境遇同士ならお互い様が成立しますが、一人自分勝手な人が居るとそれさえ不公平感の種になります。

職選びの時の職業がそういった所ばかりではないですか？一人休んでも代わりを必要としないような大人数でこなしてる仕事や、盆正月や土日祝が休めるような工場とかの仕事だと採用される率も高まると思いますがいかがでしょう？

Answer 3

面接で落ちる理由は様々です。企業側の採用基準、他の応募者との競争、面接時の印象などが影響します。子供がいることがネガティブに働くことは少ないと思いますが、企業によっては配慮が必要と判断される場合もあります。面接での自己PRや志望動機の伝え方、職場でのコミュニケーション能力なども評価されます。面接のフィードバックを求めてみると、改善点が見つかるかもしれません。

※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。