長年勤めた会社を退職します。退職する際に自身が作成した資料を全て削除して退職したいと考えております。その理由も、会社から…

Question

長年勤めた会社を退職します。退職する際に自身が作成した資料を全て削除して退職したいと考えております。その理由も、会社から「あなたがしていることは全て自己満足で私たちはそんな高度な能力を要していない。」と言われている事、そして会社としては本社からもらった情報源以外はお客様にお答えしなくて良い、という内容でした。

今まで自分が作ってきたデータは今いるメンバー、自分自身がスムーズにお仕事をこなすために作ってきた物です。本社や会社からお願いされて作成した物ではありません。自己満足といえば自己満足です、、、。退職するのであれば自己満足で作成した資料等はできる限り削除して会社の方針に従おうと思っております。

これは罪になりますか？？アドバイスください。

Answer 1

あなたのメモです。
いらないと言われたなら削除でいいと思います。

Answer 2

特別のホルダーに資料情報を全て移して、ホルダーにパスワードを掛けて置けばいいのじゃないですか。
会社が必要と思えば、会社からあなたに丁重にお願いして資料の提供を求めるでしょうし、不要と思えばあなたが使用していたパソコンを完全初期化するでしょう。

Answer 3

ビミョー。
まぁ、そんなに重要でなければイイんでないの？
大切なデータならクラウドで保存してるか、同等な保存方法を指示されてると思うし。
デスクトップに貼り付けてる程度の資料なら消してもイイかと。
ただ、クラウドやネットワーク内にあるデータを消したら問題になるね。きっと。

Answer 4

その会社に属し、給与をもらいながら作成し蓄積した情報資産などは
すべて会社に帰属します。もちろん本人が時間外やプライベートに
入手したものは除きますが、おそらくほとんどがそうではないと思います。

すべて削除してOK、もしくはしなさいと言う具体的な指示がない限り、
それらをすべて抹消するのはかなりの問題になります。

内容によっては個人では払えない位の賠償金となる可能性もあります。
ご注意ください。