労働基準局に会社で給料減らされたことを訴えるか考えてます。 異動してから給料一時的に上がったものの告知無しに勝手に給料減らされました。もう辞めますがこの場合次の会社で働く時に支障はありますか？？

Answer 1

次の会社に支障はないですし、1度上げた給料を減らすということはできません！
訴えましょう

Answer 2

給料減らされても最低給以上なら法律は、関係ないです。

Answer 3

ユニオンに相談し、交渉しましょう。
弁護士より、スピード感があるでしょうね。
次の会社は関係ないと思いますが、
社長が知り合いだと、
良くは思われないでしょうね。

Answer 4

支障はないです。
なお、「労働基準局」は管轄外です。