解決済み
今年の春に転職し、大手メーカー業の契約社員になりました。年齢は24歳です。 契約5年満了前の転職は大手で働いていた契約社員なら正社員雇用の会社に転職は雇ってもらえますか?現在、給料面は手取りで25万程度いただいて周囲の同級生よりもらっているのと肌で感じています。 しかし契約社員というカテゴリーの中、契約満了後が不安です。無期雇用の制度はありますが入社をして先輩達に聞いたらとても難易度は高いと聞きました。5年後は29歳になり、給料面も周囲から抜かれていくと考えると焦ります。この24歳〜29歳の間にも結婚などしたいと考えています。 まだ働き始めて1年も経っていませんがアドバイスがあればいただきたいです。
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契約社員から正社員はかなりのスキルがないと難しいと思います。例えば、事務系でしたら、社会保険労務士の資格を取って、人事等の業務を行うなど。今のままで正社員になれるとは思わない方が良いです。
前職と現職の仕事の中身を教えてください。
無期雇用を手に入れるためには、会社が「こいつを手放すには惜しい、手元に置きたい、敵に回られると大損害だ」と思う人材。 そう評価されるように切磋琢磨しよう。
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