解決済み
飲食店2カ所で掛け持ちパートしています。 1カ所は有休がありみんな取りやすい状況、現に今月私とその他何人か取ります。もう1カ所は私より歴の長いパートさんに有給あるか聞いたらあると言われ、店長に有休を使いたいと伝えると"基本的にパートやバイトは使えない""辞める時か入院なら使える""トラブルになるから他の人と有休の話はしないで欲しい"と言われました。 そんなことありますか? ブラックだなぁって感想しかないのとそれってアウトですよね? 揉めたくもないしじゃあ大丈夫ですって言ったんですけどモヤモヤしてます。他の人と話さないでって事はきっと取ってる人も居るんだろうなとか思っちゃって…
40閲覧
まぁ、違法は違法ですね
< 質問に関する求人 >
飲食店(東京都)この条件の求人をもっと見る
求人の検索結果を見る
< いつもと違うしごとも見てみませんか? >
覆面調査に関する求人(東京都)この条件の求人をもっと見る