営業って数字達成しなかったら毎日罵倒に耐えるしかないんですか？ うちの会社は9割が営業目標達成できません。 そしてやめ…

Question

営業って数字達成しなかったら毎日罵倒に耐えるしかないんですか？

うちの会社は9割が営業目標達成できません。
そしてやめて行きます。自分も同じくですが、同期たちが辞める波に乗り遅れてダラダラ残ってしまいました。

毎日1時間以上、上司に
「いつ数字作るの？ねぇいつなの？」
「アポいつ取れんの？」
「人権ないよ」「居る価値ないよ」
「ここ辞めてもあなたの人生終わりだよ」
と永遠ヒステリック気味にまくし立てられるのですが、営業ってこんなものなのでしょうか。
最近営業に転職したので驚きました。

同じ部署で営業数字達成した社員はここ2年で2人で、それも年に1回や2回なので、もはや全員目標達成できてないんですけど、
それでも会社や売る商材ではなく個人が責められ続けるのが営業なんですか？結構理不尽に感じました。

Answer 1

半分以上の会社の営業はそうだと思います。
成績悪いと（目標が高すぎるのも含め）結構言われ放題。
売れそうな見込みでアピールして誤魔化すか他の営業よりましな数字つくってダメージ減らすかくらいしかない。
パワハラなら証拠を集めて正攻法で反撃しても構わないです。
とにかくストレスをどう減らすかが非常に重要です。

Answer 2

いいえ。そんな暇があったら、次の数字を達成するように行動しましょう

いいえ