一般企業では誰かのかわりに出勤を頼まれる可能性はあります。 当然変わりの休みは貰えますが、急な予定変更を余儀なくされる事になります。 また人の少ない、もしくは拡大中の企業は常に人手不足に陥るので月4日休みなどになることもあります。 ただ、すべてが同じかと言われると一概にはいえません。 完全土日休みの企業なら出勤はないでしょう。 月変形労働時間制の企業は常に動いている会社なので質問者様の質問からすると辞めておいた方が無難です。
なるほど:2
そういう企業もあるってことです。すべての職種、会社であるわけではないです。しかし、あるつもりで働けば、いいのではないですか。急にシフトが変わることもあるってことです。ない企業を選んでください。
なるほど:2
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