教えて!しごとの先生
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ドラッグストアで登録販売者のパートとして勤めて2年経つ者です。 今務めている会社はパートでも有難いことに賞与をくれ…

ドラッグストアで登録販売者のパートとして勤めて2年経つ者です。 今務めている会社はパートでも有難いことに賞与をくれる会社です。ですが、賞与を貰える条件や自分が賞与を貰えるかどうかの称号なのかを詳しく説明されていない場合会社としておかしいですか? 自分は賞与を貰える称号だと思っていたのですが貰える称号ではなかったらしくそれをいつ今日に知りました。 賞与を貰える称号になるチャンスもこの2年間で何回かあったことを知りませんでした。 私に非が100%ないとは言いきれないと思ってますが、会社におかしい!って言ってもいいものでしょうか。

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回答(3件)

  • 雇用契約書の「賞与」の欄に条件や詳細が記載されてないなら 人事に問い合わせですね

  • 称号??ようするに賞与対象者かどうかの区分ということですか?うちの場合、賞与は社員しか出ませんがたまに寸志がパートに出たりしますが、そのときは在籍何ヶ月以上で〜みたいな紙が貼り出されるのでそれで判断してますね

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