何で私が… スーパーのレジのパートに出て３ヶ月がたちます。 接客が好きなので自分自身楽しく頑張ってます。 しか…

Question

何で私が…
スーパーのレジのパートに出て３ヶ月がたちます。
接客が好きなので自分自身楽しく頑張ってます。

しかし人間関係が嫌になってしまいました。

一人のパートさんに嫌な態度をとられたり、挨拶しても無視をされたり…

この前そのパートさんに酷い文句を言われ、トイレに駆け込み泣いてしまいました。

このパートさんと仲がいいレジ以外の他のパートさん数名までもが無視をするようになりました。
陰で色々文句も言っているようです。(文句は他の方が教えてくれました)

自分自身仕事をしに来てるだけだし、嫌がらせ等を受ける理由が全く見当たらず、訳がわからないので、一度店長に相談しましたが、そんな事気にしてたら仕事にならんぞ。

と、言われただけでした。
自分自身も気にせず、仕事しようと考えていましたが、最近仕事に行く前に吐き気がしたり、急に涙が出たりで…

そのパートさんが休みの日は笑顔で接客出来ますが、いる日はﾋﾞｸﾋﾞｸしてしまったり、どうしてもその人と話さなきゃいけない時は、冷や汗が出て物凄く緊張してしまいます。

家に帰ってからもパートさん達の事が頭から離れず、何をしても楽しめなくなってしまい、食べる事が何よりも好きだったのに、ご飯も美味しいと感じなくなりました。

夜もなかなか眠れず、一日頭痛がしてます。
一人で家にいると無気力になってしまい、毎朝作ってた旦那の朝ごはんとお弁当も作れずで主婦失格だと感じています。

パートを辞めようかと店長に相談した事もありますが、まともに話し合えず人手不足だからとか色々理由をつけられ全てが憂鬱です。

仕事は好きだけど人間関係がどうしても耐えられない…

私はどうしたらいいんでしょうか…

誰かアドバイスを下さい。

補足

今日思い切って診療内科に行きました。
うつだと診断され、抗うつ剤を処方されました。
先生も、仕事辞める事が先決だと言ってくれ、さっそく店長に電話をして、少しｵｰﾊﾞｰに精神的に辛いしこのまま仕事を続けるともっと酷くなりえるから、辞めたい。と言いました。

こんなけ言っても、店長フォローするから。とか、何でお前がうつ病なんだ。と笑われ、まともに取り合ってもらえませんでした。

Answer 1

やめちゃえばいいんじゃないですか。
正社員でかつ生活がかかっているようなら改善に努力すべきですが、あなたは主婦のようですので。
私生活に支障がでるようならとっとと辞めて、それで経済的に困るようなら別の仕事を探しましょう。
店長が人手不足とかいうのは店の理由です。逆に人手があまればパートのあなたなど即日クビを切られるんですよ。
店の都合でいいくるめられてはダメです。自分優先にしてください。
そのパートさんがなぜ意地悪をするのか？それは何とかならないのか？はその場所にいなければわからないことです。ネット上の文章ではあなたの言い分しかわかりませんしどうにもなりません。
ただ言えるのは、あなたが精神的に参っていて私生活にも支障をきたしているということです。
このままでは最悪の場合、精神科にお世話になったりしてその治療費がパート代を越えてしまうかもしれません。
辞めるのが得策でしょう。
その仕事がお好きのようですので、また別のスーパーでのレジの仕事を探してはいかがですか。

Answer 2

無理して続けることはないと思います。
金銭的になど、特に緊急の事情がなければ、やめていいと思います。
そして、また、他のパートを探せばいいと思います。
ママ友はそうやって、さすらって、すごく条件も雰囲気も良いところに落ち着きました。
たまに、あるんですよ。人間関係もいい、子供のために急に休んでも嫌な顔もされない（他のパート同士で助け合うっていうか）トコロが・・・。

ハズレの職場に居続ける理由があるなら、我慢するべきでしょうけど、理由がないなら、やめていいと思います。

ちなみに、離職する人の大半は、人間関係だと聞いたことがあります。仕事そのものの大変さよりも・・・。
だから、貴女のような悩みには、辞めていいじゃん。って言いたい。
とにかく無理しないで下さいね。
うつの症状が出ているので、（適応障害？）このまま改善しないなら、泥沼になる前に、出たほうがいいです。
症状が深刻になると、離職したらハイ回復というわけにはいかず、回復にかなり時間がかかるようになりますから・・・。

Answer 3

何か理由なければそのようなことはしないのでは？もしくは相当その人の性格が悪いか。
仕事を続けるならその人と面と向かって何が気に食わないのか聞いてみたらどうですか？
原因がはっきりしないのには治せるものも治せません！と言ってやったらいいんです。

自分でも嫌がらせを受ける理由が分らないのに嫌がらせをされていたら私なら怒鳴り付けますがね。なんなんだ！と。
喧嘩を売っているのかと。いくらでも受けて立つぞと。
あなたは自分が満足に働ける環境を訳もわからず阻害されていて、権利を侵害されているわけですから
落ち込むのではなく怒ったらどうですか？腹が立ちませんか？

ちなみにパートを辞めるのをその店長に相談するのはお門違いでしょう。
家庭のことまで手に付かないなら旦那さんに相談するべきです。

たかがパートです。変な職場なら捨てゼリフを吐いてさっさと辞めてしまいましょう。

Answer 4

パートさんは必ず自分と他人の比較をします！しかしそれを本人に向かって言ったり、同じ立場のパートさん言う事は間違っています！
人手不足だからと言うのは店の勝手です。自分が辛い思いをして給料をもらっても家族の為自分の為楽しく使えないと思います。
今の時代心の病を抱えている方はたくさんいるかと思います。それは周りの環境が引き金になっている事も考えられるので好きでも辛い仕事より楽しい仕事をした方が良いでしょう！