良く分からないけど、みんな封筒に用紙が入っていたような、・・・私は、記入して出しました。(書かなかった人もいると思います。) しかし、結果は悪く(当然)、個人面接の受診の問い合わせがあり、それは拒否しました。 目的はデーター取り(厚労省)であって、受診しても改善なんて出来る訳ありません。時間のムダです。それに対して社内での支障は全くありません。 改善は見込めないし、それをする方が社内的には角が立つような気がします。 相手が改善してくれないと自分のストレスは減りません。
なるほど:1
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