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新卒で働いていた保育士を半年で辞めました。次も保育園に就職する予定ですが在職証明書は必ず必要なのでしょうか?

新卒で働いていた保育士を半年で辞めました。次も保育園に就職する予定ですが在職証明書は必ず必要なのでしょうか?もう前職の人とは一切関わりたくありません。もし必ず必要なら保育職は諦めます。他の業種なら必要はないですか? 源泉徴収票や数ヶ月分の給料明細はありますがこれでは代わりになりませんか?

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知恵袋ユーザーさん

回答(1件)

  • ベストアンサー

    既に退職されているようなので在職証明書ではなく前歴証明書ですね。 前歴証明は次に働く職場に提出するものですが、絶対に必要な訳ではありません。 が、しかし前歴証明を求める保育園がほとんどです。 前歴証明は貴方の基本給を決定するのにも必要ですし、保育園が給付費の加算をもらう為に役所に提出するものでもあります。 まあ、半年の職歴ですから、無かったことでもいいと思いますが、本来は本人が取得するべき前歴証明ですが、保育園間で直接依頼する場合も無いわけではありませんので、次の就職先で相談されてはいかがですか? 前歴証明は最終的に保育園から役所に提出するもので、様式が決まっており源泉徴収票や給与明細は前歴証明の代わりにはなりません。

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