リストラって何の前触れもなく行われるのですか？

Question

リストラって何の前触れもなく行われるのですか？それとも公示（？）みたいなものがなされて、事前に通達されるものなのでしょうか。

ちょっとリストラに興味があるので、その他色々、皆さんが知っているリストラにまつわる話、エピソードなんかも教えてください！

Answer 1

会社の都合で従業員を退職させるには、一ヶ月前の告知ないし一月分の給料に相当する解雇予告手当てが必要になります。
リストラ（会社経営の建て直し、整理解雇）の場合は解雇四要件を満たす必要があり、１）会社の経営が切迫している、２）整理解雇以外に会社建て直しの手段がない（解雇回避の努力をしている）、３）解雇対象者の選定が公正である、４）労働者（労働組合または従業員過半数を代表するものの同意を得る）ことが必要です。

私の経験上は、リストラの際、こういった条件を満たして従業員を解雇する経営者はあまりいません。おまけに法律などまったく知らないワンマン経営者が多いです。本当に信じられないくらい法律を知りません。

Answer 2

会社がリストラするのを何にも知らない社員が居たら、その社員は必ずリストラ対象になるでしょうね。会社は、役所と違います。
利潤が上がらなかったら、会社を潰すか、リストラして経費を減らすか、どちらかしなければならないのです。当然、会社を潰す
前にリストラが行われます。貴方の会社は、ちゃんと利益をだしていますか？それぐらい知っていて普通ですよ。

Answer 3

リストラのエピソード？ そんなもん書けるわけないやろアホ。