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転職先でのレベルの違いについて。 社会人5年目で今年の夏に転職しました。業種も業界も同じ分野に転職したのですが 転職…

転職先でのレベルの違いについて。 社会人5年目で今年の夏に転職しました。業種も業界も同じ分野に転職したのですが 転職先のレベルが高くて戸惑っています。今年の新卒者にも知識を教えてもらっているような状態です。そのことで入社してから、知らない間に恥をかいているかもと思うと…。 転職時にいくらかは覚悟していたつもりですが、思ったよりもキツイです。 今まで扱ったことの無いもので、「当たり前」ですよねって感じで話されてくる時に戸惑います。 自分の知識や技術が低いように感じでしまいます。 これからもこの会社で続けて行く自信がありません。 自分がいろいろと勉強すればいいのでしょうが、やる気が起きません。 どうしたら自信が保たれるでしょうか。 またこのまま続けても、大丈夫なのでしようか。 転職者で同じように感じた方はどのように乗り越えたのかを教えて頂きたいです。 よろしくお願いします。

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回答(2件)

  • ベストアンサー

    私も同じ状況です。先月に退職し、今月から同業種の会社へ入社しましたが、仕事の進め方が全く違う為に毎日がクタクタです。経験者ですと過度に期待されますが、一度に社風や仕事をすぐに覚える事は非常に困難です。私は自分が理解出来るまで「しつこく(笑)」質問します。 今は色々と試されている期間です。じっくりゆっくり進めてお互い頑張りましょう!

  • 転職のデメリットはまさにそこですからね たいていの転職者は、前職でしか得られない経験やスキルを発揮できる仕事を新しい職場で見つけて、そこで自分の価値や存在意義をアピールします それは転職者のメリットです ただし、ご自身の意見や存在を認めてもらうには、何より成果ですよ モチベーションの下がった今から、成果にこだわるのはシンドイでしょうけど、手っ取り早いのはそれですよ

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