今晩わ。 以前の質問に回答をくださったみなさん、ありがとうございました。みてくれているかはわかりませんが、お礼させてく…

Question

今晩わ。
以前の質問に回答をくださったみなさん、ありがとうございました。みてくれているかはわかりませんが、お礼させてください。今回の質問もかなり、みなさんにとってはどうでもいいことかもしれませんが、どうかお付き合いください。
私の職場は、私、オーナー（35歳）、おオーナーの彼女（２２歳）、アルバイトの女性（30歳）の計四人でまわしている飲食店です。もともとはアルバイトの女性ではなく、わたしの高校の頃の先輩が勤めておりましたが、労働が過酷であったことや、人間関係でうまくいかずに、バックレるという形で退社してしまいました。（その時私がかなり怒って、酷いことをいってしまったことを後悔しています）
つい一月ほどまえまでは、次の事業展開も決まり、それに向けてみんなで頑張っていましたし、わたしも、よくしてもらっている恩を少しでも返せるようにと頑張ってきました。
ところが最近になって、オーナーと、アルバイトの女性が浮気していることが彼女にばれてしまい、一気に環境が悪化してしまいました。オーナーばれてないと思っているようで、アルバイトの女性をやめさせようとしていますが、実はすでに彼女とアルバイトの女性の間で、真実の確認があり（私も立ち会いました）、ふたりのわだかまりはなくなりましたが、みんなのやる気が低下してしまっています。オーナー本人はいわゆるモラルハラスメント男で、一度彼女さんと喧嘩したときも、自分を正当化し、真実をごまかして、逆に彼女に説教したりしています。

実のところ私は、オーナーが彼女と別れたがっていて、アルバイトの女性を利用しようと言っていたことや、アルバイトの女性が一時期本気でオーナーを好きだったことや、みんながみんなお互いの悪口を言い合っていたことを知っていました。
私はこの一件のあと、オーナーと彼女は別れると思っていたのですが、オーナーはよりによってアルバイトの女性を悪者にして追い出そうとしていますし、最近は私のことも文句をいっているのです。彼女も彼女で毎日毎日、自分が傷ついているアピールをしてきて、アルバイトの女性も相談をしてくれますし、信頼してくれるのはありがたいのですが、辟易しています。

補足

やめることも考えていますが、逃げたような気がすること、オーナーがまわりのひとにいいように言って自分を正当化するだろうこと、アルバイトの女性と彼女のことは友人だと思っているので、それが気になりなかなか行動にうつせません。しかしこのままのモチベーションで働いても誰のためにもならないだろうと思うのです。

どうするのが最善だとみなさんは思いますか？そして、私はどうすべきだったのでしょうか？

長文すみません。

Answer 1

前回回答したものではございませんが・・・

辞めても良いと思いますよ。
まだまだ若い様なので、もっと自分を成長させられる仕事をされたらどうでしょう？

逃げたと思いたい人には思わせておけばいいんです。
オーナーのように、いくら自分を正当化するような事を言っても解る人には解るものです。

一日の大半を費やす仕事ですから、気持ちよく仕事をしたいですよね。

ただ、どこで働いてもなかなか気持ちよく働けないですけどね（涙）