解決済み
パートで働いていますが、休み希望を入れるとペナルティとして他の希望日が休みになり週2日勤務になってしまいます。 契約時に交わした週5日勤務ができません。 そもそも家族の用事などで休みたい日はザラにあると思います。休み希望もお店に迷惑をかけない範囲で出しています。 あと他のパートさんに聞いたのですが、一ヶ月前に辞めたいことを伝えるとペナルティで週1日の勤務になるらしいのです。契約時の週何日勤務希望かはずっと有効ですよね?? こんなことはあり得ていい範囲なんですか?
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辞めるとなれば、代わりの新人さんが入ることになるので、その方の研修期間が終われば、自分のシフトが多少減ることはあると思いますが、週1はさすがに聞いたことないですね。 辞めるまでの間、上司からの当たりがきつくなるとかは有りがちですが‥ となると、正式な段階を踏まずに、突然行かなくなる方が得ってなっちゃいません?まるで会社がブッチを推奨してるみたいですね(; ̄▽ ̄) 別の方も仰ってますが、従業員を大切にしない会社だと思います。辞めたら一般のお客様と同じになるのに。
最近、経営者も従業員をなめきってる!もっと、まともな、ところで働く事をオススメします。従業員を大事に出来ない会社が、お客様を大事に出来る訳ありません!
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