５月にとある中小企業の食品会社から営業職で内定頂きました。しかし今になって朝７時から夜の７時半まで毎日働き残業代もでない…

Question

５月にとある中小企業の食品会社から営業職で内定頂きました。しかし今になって朝７時から夜の７時半まで毎日働き残業代もでないことが分かりました。肉体労働も多く、平均年齢が３４歳というブラックだと知りました賞与は三回あるそうなのですが、月６０時間ほどの残業をしなくてはいけないと考えると優鬱です。もっときちんと調べておくべきだったと猛反省しています。内定辞退すべきでしょうか。今の時期から就活しても間に合うのか。きちんと休みをとれて残業代がでる会社はあるのか心配です。皆さんならどうしますか？

Answer 1

大手企業はコンプライアンス重視ですが中小企業は少々問題が
あるものです。
営業で60時間残業は珍しくありません。
休日出勤もあり得ます。
条件だけを重視しているとこれから先、転職だらけの人生
になり苦労することになります。
やりたいこと、やっていこうと思うことがあれば、
多少条件が悪くても続けられると思います。
ご自身の能力を自己分析してみるといいですよ。

きちんと休みが取れて、残業が出るのは、
大手上場企業、もしくは給与は安いが事務職あたりが
多く当てはまります。

Answer 2

営業だと残業代は基本出ません。