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オンラインゲームを開発してる会社 またわ運営してる会社 これらは平均年齢が低いと聞きますが年をとるとクビになるってこ…

オンラインゲームを開発してる会社 またわ運営してる会社 これらは平均年齢が低いと聞きますが年をとるとクビになるってことですか?

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回答(1件)

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    「労働契約法」という法律がありまして、 これの第16条に、 解雇は、客観的に合理的な理由を欠き、 社会通念上相当であると認められない場合は、 その権利を濫用したものとして、無効とする。 と、定められています。 よって「歳をとるとクビになる」、こういうクビの切り方は、まず出来ません。 では、オンラインゲーム関係の会社の平均年齢が低い件については、 1. 会社の歴史自体がまだ浅く、よって、それに応じた社員しかいない 2. 離職率が高く(=途中で退職していく社員が多く)、 常に若い社員を募集・採用し続けている (他業界の企業でも、このパターンは見られる) ・・・概ね、このふたつが理由であるように思われます。 前者はともかく、後者のケースだと、自分が就職する先としては、 あまり選びたくないところですね。 以上、とりあえずご参考?まで。

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