教えて!しごとの先生
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  • 解決済み

職場の上司(60代)に好かれているようでイラッときてしまいます。

職場の上司(60代)に好かれているようでイラッときてしまいます。上司は以前、数ヶ月感もセクハラ(お尻や頬を触ってくる)やランチに誘われたり、告白めいた事を言われたり、で私が気持ち悪くなって冷たい対応をとっていたらあちらも冷たい対応になり、その後私も仕事を変えようかと思うくらい悩み、普通に話しかけるようになったらあちらも普通の対応に戻ってきた、、、という経理があります。上司も私も既婚者です。 最近また私が現場から帰ったらわざわざ外で出迎えてきて嬉しそうに話しかけてきたり、おみやげや漬け物をくれたり、じーーっとこちらを見ていたりしています。この前は私が休みの日なのにたいした事でもないのに電話がかかってきました。でも以前よりは紳士的になって一切セクハラはしてこなくはなりました。でも以前の拒否感がぬけず、優しくされるとまた気持ち悪くなってきました。でもまた以前のように冷たく対応してしまったら職場でやりにくくなってしまうし、と今の所は気持ちをかくして笑顔で対応しています。 私はもともと人には親切にしていきたいタイプだし、一番後で入った新人の方だし、で職場の人には皆さんに気配りをしています。そういった行為を勘違いされてしまったのでしょうか?この上司にはどのような対応をしていったらいいでしょうか?

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回答(2件)

  • ベストアンサー

    ご心労お察しします。 ご自分の態度は一貫して変えられない方がいいかと思います。 あくまでも会社の上司として立てるべきは立ててあげ、部下ではなく女性として扱ってくる様であれば一切無視。 予めラインを設定し、このラインを踏み越えたら冷たくするぞっていうのを相手に分からせてあげる。そうすれば自然とこれ以上はダメなんだなと学習して行きます。 年齢からしても立場からしてもプライドが高い方かと思います。 うまくプライドを傷付けずに、男性としてはNGなことを表現してみてください。

    なるほど:1

  • 相手と話すときに 「あはは、○○さんもそうなんですね~実はうちも旦那が~(はぁと)」 「うちの旦那もそうなんです~。」 と、常に旦那話を絡め、 私は旦那とラブラブなのよアピールをするといいと思います。 あと、年齢差が10から20ぐらいあって 相手にお嬢さんがいるなら 「あら~うちの父もそうなんですのよー。 私も娘として~~してるんですけど、 お嬢さんもそんな感じですか?」 みたいに 私は貴方の娘に近いぐらいの年齢差があるのよアピール そして私は娘にしたいような良いお嬢さんですのよアピール をしてみるのも手ですね。 貴方にはいい印象を抱いてるけど 全くセクシャルな魅力は感じないです。恋愛対象外です。 っていう圧力を与えましょう。

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