解決済み
日航、退職後も家族向け航空券=早期募集で条件に付加の内容は?3/16付け時事通信いわく、『会社更生手続き中の日本航空が、人員削減の一環で募集している特別早期退職(特早退)の条件として、割増退職金に加え、退職後も引き続き家族向け航空券を支給すると提示していることが15日、明らかになった。経営再建中とあって退職金の割増を抑えざるを得ない中、希望者を募るための異例の措置。ただ、特早退実施後も一定のコストが継続して発生する問題もありそうだ。』⇒家族割り(EFのこと)って、直前に空席があれば入れる仕組みですか?それとも空席待ちではなくて、普通の乗客扱いで利用できる制度ですか? 普通の乗客扱いでないと年1回の家族海外旅行なんかは無理なので、実際は後者ではないでしょうか? 航空業界、国土交通省の方、教えてください。
890閲覧
他の航空会社では通常の定年退職後でも割引制度が使える会社も有りますが割引率の高い運賃だとキャンセル待ちだけでしょ、予約できるチケットでも予約変更の条件が違いますが割引率が低いので国際線だと繁忙期でも市販されている格安航空券の方が安い場合(実際に社員割引を使わずに格安を買っている人も居ます)もあります、家族でも子供は扶養を外れると対象外です。
なるほど:1
< 質問に関する求人 >
日本航空(東京都)この条件の求人をもっと見る
求人の検索結果を見る
< いつもと違うしごとも見てみませんか? >
覆面調査に関する求人(東京都)この条件の求人をもっと見る