求人サイトに『スーパーホテル』の管理人（業務委託）が掲載されていました。 実際の仕事内容、掛かる費用等にはどのようなも…

Question

求人サイトに『スーパーホテル』の管理人（業務委託）が掲載されていました。
実際の仕事内容、掛かる費用等にはどのようなものがありますか？詳しくは研修へ参加するか、ホテルへ直接聞くのが早いことは承知していますが、外の意見、評価として知りたいと思います。
もし経験者等で詳しくご存じの方がいらっしゃいましたら、ご教授ください。

仕事内容、また報酬・勤務形態・福利厚生等の掲載は、下記の通りでした。

□■ 具体的なお仕事 ■□

・電話などでの予約受付・チェックイン予約・朝食サービス
（客室の清掃・リネン類の交換などは業者に委託）
・簡単な経理業務
・アルバイトスタッフの採用・指導・マネジメント（必要に応じて、採用活動など）

■業務委託手数料
4年間2人で3250万円（当社規定による月払い）※部屋数による
※研修期間中は研修費として1人あたり1日1万円お支払いいたします（期間は45日）
※報奨金あり

■待遇・福利厚生・その他
ホテル内にお2人で1室1LDKの住居を完備
※家賃・光熱費は当社負担。その分貯蓄頂けます

■運営従事時間
ご自身で運営シフトを決定。自由に調整していただけます
※午前0時以降のお客様からの問い合わせには、当社の夜間対応センターが対応します

■休日休暇
ご自身で運営シフトを決定。自由に調整していただけます
※アルバイトスタッフを採用し交代で休日を取得していただけます

【【【質問】】】

上記を踏まえての質問です。

①掲載されている仕事内容の他には何がありますか。
ホテルのHPを見ると、温泉や朝食サービスがあります。
求人サイトでは触れられていませんが、浴場の清掃や朝食を作ったりは管理人が行うのでしょうか。

②掛かる費用について。
アルバイトスタッフの採用をした場合、人件費は管理人負担でしょうか。
その他にも報酬から賄わなければいけないものはありますか。

③休暇ですが、2人揃って休日を取ったり、年に数回連休を取ることは出来るでしょうか。
（勿論365日営業でしょうから、その場合、本部社員や他のホテル管理人等が応援に来たり、自店で採用したアルバイトで賄えるシステムがあるのでしょうか。）

単刀直入に質問させて頂くのは、率直なご意見を頂きたいからですので、「考えが甘い」等の誹謗中傷はご遠慮ください。

どうぞ、お詳しい方がいらっしゃいましたら、ご教授・ご意見を頂けますと幸いです。

Answer 1

1.風呂場の掃除は業者がやります。
朝食は業者が配達してきます。

2.本部がいくらか負担します。
保証金とられます。月々10万/人 15か月たったら全額かえってきます。

3.ほとんど無理でしょう。
うまくアルバイトを雇ってちゃんと指導すれば休めないことはありません。

この仕事は頑張ってお金貯めて何かする人のものです。
4年で契約終了なので、あとはまた自分で仕事探さないといけません。
稼働率がすごくてよく収益が上がれば、次があるかもしれません。