アルバイトをバックレして損害賠償された事例ってありますか？

Answer 1

事例はいくらでも聞きます。ただし民事調停や裁判ではなく直接交渉（示談）のケースが多いです。

Answer 2

アルバイトを無断で辞める、いわゆる「ばっくれ」やけど、これが原因で損害賠償を請求された事例は確かにあるんや。特に、業務に重大な支障をきたした場合や、会社に大きな損害を与えた場合には、訴訟に発展することもあるんやで。

例えば、あるプログラマーが無断で退職し、業務の引き継ぎもせんと別の会社に転職したケースでは、約480万円の損害賠償が認められた判例があるんや。

ただし、アルバイトのばっくれで損害賠償請求が実際に行われることは、そんなに多くはないんや。訴訟を起こすには手間や費用がかかるし、損害額がそれほど大きくない場合、会社側も新しい人を雇う方が現実的やからな。

せやけど、ばっくれが原因で損害賠償を請求されるリスクはゼロやないし、社会的な信用を失うことにもつながるんや。せやから、辞めるときはちゃんと手続きを踏んで、誠意を持って対応するのが大事やで。