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製造業における請負に関して教えてください。 仕事量の増加から他社に作業の一部を請負という形で契約し消化に当たっています。 しかし部材の問題から請負への仕事の供給が滞りそうです。契約内容にもよるのでしょうが(私は把握していません) この場合、法律違反であるとか請負業者から訴えられたりという様な可能性があると思うのですが通常で考えた場合どうなのでしょうか? 知恵をおさずけください。 これは大変にマズいと感じ上司に相談をしましたが誰も仕方がないというような感じで何も誰も動こうとしません。理由があってであればいいのですが全員現実逃避しているようにしか見えず心配だけがつのります
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まずは補償を要求されることが考えられます。 それが拗れてはじめて裁判です。 なので、上の方は出方を待っている状況ではないでしょうか。
契約書の記載しだいってことにはなりますが、受注側に極端に不利な状況になっている場合は要注意でしょう。 素因の一つが部材の供給とのお話ですが、発注側は、自社製品を含む原材料を受注側に強制的に買わせることを禁じられています。受注側に原材料を仕入れるルートがなく、合意の上ならセーフですが。 回答から推察できるのはここだと思います。
>請負への仕事の供給が滞りそうです 滞ると、契約上何の問題が?
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