～～雇用保険に詳しい方ご回答お願いします～～ 失業保険受給中です。 (待機期間1週間、総給付日数90日、認定コード3…

Question

～～雇用保険に詳しい方ご回答お願いします～～

失業保険受給中です。
(待機期間1週間、総給付日数90日、認定コード33)再就職手当を貰いたく、1/3以上の日数をを残して就職出来るよう動いています。

2回目の認定日が12/4ですが、12/4より前に仕事開始しないと再就職手当は貰えないんでしょうか？

内定は貰えてるのですが、就業開始日は調整中のため未定です(12月中旬頃の予定)。

また、12/3までで自ら失業保険の受給をストップして、再就職手当を貰うことは可能でしょうか？？

Answer 1

認定コード33ってことは、特定理由離職者ですか？給付制限なしですか？

再就職手当を貰うには、入社前日において残日数1/3以上あれば良いので、60日分までは貰っても問題ないってことになります。

バイトなどをしていないのであれば、２回目の認定日では、28日分の支給です。
なので、１回目の認定日で、何日分貰ったか…
３週間分ですかね？

となると、12/4までで、21+28=48日が経過していることになるので、もうちょい後での入社でもイケそうですね。

Answer 2

・12/4より前に仕事開始しないと再就職手当は貰えないんでしょうか？
→支給日数が1/3残るなら貰えます。

・12/3までで自ら失業保険の受給をストップして、再就職手当を貰うことは可能でしょうか？？
求職活動をしなければ支給はされなくなるので、不可能ではないです。

Answer 3

再就職手当を受け取るためには、待機期間後に就職し、就職日の前日までに失業認定を受け、基本手当の残日数が所定給付日数の3分の1以上である必要があります。12/4より前に就業開始しないと再就職手当は支給されません。受給をストップして再就職手当を受けることも可能ですが、手続きには注意が必要です。詳細はハローワークに確認することが推奨されます。

参考にした回答
https://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q11179636816
https://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q12204784202
https://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q13176294208
https://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q13298263323
https://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q14295206349

※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。

Answer 4

・再就職手当を受給するためには、次の条件を満たす必要があります。
- 就職した日が、最後の受給資格の認定日以前であること
- 残日数が就職日時点で、受給資格期間の3分の1以上残っていること

・つまり、12月4日以降に就職した場合は、再就職手当を受給できません。12月3日までに就職する必要があります。

・自ら受給を止めても、再就職手当を受給するための条件は変わりません。12月3日までに就職しない限り、再就職手当は受給できません。

・ただし、就職が12月中旬の予定であれば、12月3日までに受給を止めずに、12月中旬に就職後、再就職手当を申請することをおすすめします。

※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。