国家公務員の試験って必死こいて1次受かってもその年に行きたい官庁が募集してなかったら終わりって制度酷すぎませんか？ 官庁…

Question

国家公務員の試験って必死こいて1次受かってもその年に行きたい官庁が募集してなかったら終わりって制度酷すぎませんか？
官庁訪問のタイミングとか国家の最終合格決まってから訪問の方が無駄がないと思うのですが

Answer 1

なんだかんだで一名くらいは空きがあるので、「行きたい官庁」に言いに行けば大丈夫です。

Answer 2

百歩譲って、希望通りの官庁どころか部署まで配属が決まったところで、その業務自体が自分に合ってるとは限らないし、理想の上司がいるとも限らない。

Answer 3

国家公務員試験は「国家公務員になるための資格試験」という側面が大きいので仕方ないですね。官庁訪問についても、建前では採用試験ではない(採用試験としての採用面接は最終合格発表後に行う)のでこれも仕方がないです。
ちんぷんかんぷんな制度だとは私も思いますが、人事院でこれを改革しようなどという動きはありませんし、改革しようとしても通りませんので、そういうものだと割り切るしかありません。この程度の訳の分からない仕組みくらい受け入れられないと国で働くのは難しいですから、文句を言ってもあまり意味はありません…

Answer 4

国家公務員採用試験の制度は、以下のような流れになっています。

・1次試験(年1回)に合格
・官庁訪問(各省庁が指定する期間に行う)
・2次試験(各省庁が実施)に合格
・最終合格

1次試験に合格しても、その年に希望する官庁が募集をしていない場合は、次年度以降に受験し直す必要があります。確かに、この制度には課題があると言えます。

・1次試験合格後の官庁訪問のタイミングが遅い
・最終合格が決まってから官庁訪問した方が無駄がない
・1次試験の合格が翌年度に持ち越せない

このように、受験生の立場に立てば、制度の改善が望まれる点もあります。しかし、国家公務員の採用は、公平性と適正な人事を最優先する必要があり、現行の制度はそのための一定の合理性があると考えられています。

※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。