連休明け火曜から、派遣先での勤務が 始まります。 しかし、土曜日あたりから風邪になり 現在、熱も出始め寒気もし …

Question

連休明け火曜から、派遣先での勤務が
始まります。
しかし、土曜日あたりから風邪になり
現在、熱も出始め寒気もし
とても不安です。
初日から、休むのも良くないですがまだ、治らないようなら、
明日、担当が連絡つくか、不安です。
ラインすれば見てくれますかね？
というか、初日から休みは
イメージ悪いですよね。
はぁ困っています。
明日、連絡つかないようなら、
初日からドタキャンというかたちに。
どうしましょう。

Answer 1

連休明けの初日から体調不良で休むのは確かに理想的ではありませんが、無理をして出勤するよりも体調を優先することが大切です。

担当者に連絡が取れない場合は、できるだけ早めに派遣先に直接電話をして状況を説明し、休暇の取り扱いについて確認するのが賢明です。ラインでの連絡は避けた方が良いでしょう。

体調が回復するまでは自宅で静養し、回復次第すぐに出勤できるよう準備しましょう。初日から休むことで良くないイメージを持たれるかもしれませんが、体調不良時の対応次第で印象は変わります。休暇の取り扱いを事前に確認し、適切に対応することが重要です。

無理のない範囲で最善を尽くしましょう。体調が優先ですので、焦らずに対応することをおすすめします。

※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。