webデザイナー、動画編集、webマーケティング これらいずれかで転職を考えております。 転職サイトを見ると、 1年…

Question

webデザイナー、動画編集、webマーケティング
これらいずれかで転職を考えております。

転職サイトを見ると、

1年目は研修！
未経験でも大丈夫！
誰でもできる！

など書いてありますよね。こういうのって大体、携帯販売やその他営業にいかされ、リモートでwebを学ぶものだと思います。
詐欺のようにも思えますが、、webが流行っているのでそう求人に書いておとけば人が集まるって思ってるのですか？(かつては騙されていた自分ですが笑)

これらの会社には、本当にwebデザイナーとして働けるところはあるのでしょうか。見分け方はありますか？
そもそも未経験なのに正社員として受け入れてくれる会社などあるのでしょうか。

Answer 1

＞人が集まるって思ってる

実際、集まってるんだと思います。集まらなければ別の方法にするでしょうから。

＞これらの会社には、本当にwebデザイナーとして働けるところはあるのでしょうか。

Webデザイナーの定義によりますね。1点5000円のバナーを作って「プロのWebデザイナーです」と言い張る人・会社は結構います。

＞見分け方はありますか？

作品集で選考する会社です。
専門学校で2年くらいやっても戦力化出来るのは10%というところ、本当にデザイナーが欲しい企業はそこまで分の悪い投資は出来ません。

Answer 2

未経験からWebデザイナーやマーケティングの職に就くことは可能ですが、求人の内容を慎重に見極める必要があります。本当に技術を学べる環境かどうかを判断するためには、以下の点に注意してください。

1. **会社の評判**: オンラインでのレビューや口コミをチェックし、実際に働いた人の意見を参考にする。
2. **研修内容の具体性**: 研修プログラムの詳細が明確に記載されているか確認し、実際に技術が身につく内容かどうかを見極める。
3. **過去の実績**: 会社がこれまでにどのようなプロジェクトを手がけてきたか、またその成果を確認する。

未経験でも正社員として受け入れてくれる会社は存在しますが、その際は入社後のキャリアパスや教育体制が整っているかを確認することが重要です。リスクとしては、未経験者を対象にした求人が実際は別の業務に就かせるケースもあるため、面接時にしっかりと職務内容を確認し、納得できるかどうかを判断することが必要です。

※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。

Answer 3

・転職サイトの求人広告は、確かに誇大広告が多く見受けられます。しかし、webデザイナーやwebマーケティングなどの職種で、未経験者を正社員として採用する企業も一定数存在します。

・そういった企業を見分ける際のポイントは、以下のようなことが挙げられます。
・研修内容や期間が具体的に示されているか
・実際に入社した社員の体験談があるか
・webに関連する業務内容が明記されているか
・フリーターやアルバイトではなく、正社員雇用であるか

・未経験者を正社員として採用する企業は、人材不足が背景にあります。webの需要が高まる中で、教育を通じて人材を育成する方針の企業が一定数あるためです。ただし、研修内容や就業環境などを十分に確認する必要があります。

・転職サイトの広告だけでなく、企業の公式サイトや口コミサイトなども参考にし、複数の情報源から企業を総合的に判断することが重要です。面接を通じて、企業の雰囲気や本気度を実際に確かめることも大切でしょう。

※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。