回答終了
現在大学2年生で個別指導の塾でバイトをしてます。 詳しい方回答お願いします。私はシフト制で働いているのですが、シフト確定後に「シフト増やせないか」や当日に「生徒が来られなくなったのでシフトカットで」と言われることがそれなりにあります。従わないと不利益を受けるかもと危惧し、従っています。 ①従わなかったときに不利益を受けることってありますか? ②カットされたときはその分賃金もカットされますが、その点法律的に問題などありますか? ③準備等で(約10分)早く出勤することが求められます、さらに授業の時間が合計で6時間(360分)ですが、休憩なしです。この点法律的に問題ありますか? 以上の3点について回答いただければと思います。 より多くの人の目に留まるよう以下ワードをいれさせていただきます。 大学生 学習塾 アルバイト シフト制 シフト変更 会社都合 労働基準法 法律 労働基準監督署 休憩
44閲覧
1番から3番までは 労働契約 労働形態によるとしか言えません
< 質問に関する求人 >
塾(東京都)この条件の求人をもっと見る
求人の検索結果を見る
< いつもと違うしごとも見てみませんか? >
覆面調査に関する求人(東京都)この条件の求人をもっと見る