解決済み
日雇いで行った飲食店でアルバイトの従業員の方が お客様に飲み物をひっかけてしまうという トラブルがあったようなのですが お客様は許してくださると言うことだったのですがそれでは気がすまないということでそのアルバイトの方の独断で飲食代をタダにしていましたが 店長も社員も居ない中、アルバイトが勝手にそんなことしていいのでしょうか?
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お店的にはNGですが、『お店からのお詫び』ではなく『弁償』や『慰謝料』という形で個人的に飲食代を負担するのなら問題ないかと思います。
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