真剣なアドバイスお願いします。 聞きたいことはいくつかあります。 取ったほうがいい資格。今後やるべきこと。など。 私は…

Question

真剣なアドバイスお願いします。
聞きたいことはいくつかあります。
取ったほうがいい資格。今後やるべきこと。など。

私は26歳女、派遣社員で一般事務をしてます。
派遣会社には5社登録済み。直近で3社、初回契約でやめてます。

4月から始めた派遣先は大手なので派遣社員も多いが、みんな3年満了で辞めていく。正社員登用は過去ゼロ。
部署を変えて続ける人は少数いる。

直近で3社辞めてるので、ある程度どこかで長く勤務しないと、就活してもすぐ辞めると思われるとのことで、今の派遣先に勤務。

3年満了する間に正社員としてどこかに合格すればいいですが、ハローワークやエージェント経由しても全く音沙汰なかったため、難しいと判断。

今回の派遣先に勤務するまでも、紹介予定派遣を探したが、どの派遣会社にも、正社員になるような派遣なので相当難しい、あなたには難しいよ。ということで、普通の派遣になった。

最初は正社員登用の可能性がある派遣先がいいと言ったが、それもなかなか難しいと言われた。

新卒からずっと一般事務職なのですが、一般事務の求人に経験不足で受からないという、末期なのです。

経験や即戦力として評価されることが無理なのであれば何か資格があればまだ望めると思い、資格の勉強をしたいです。

何がおすすめですか？
私は、事務職であれば、特にジャンルは問いません。
どんな業界に行きたいとかも問いません。

Answer 1

かなり大変だとは思いますが、公務員はどうですか？

Answer 2

うん？新卒から一般事務って
新卒から派遣で一般事務ってことではないですよね？？
事務職はもう厳しいのではないですか
求人に対しての応募人数が多すぎる
ネイリストになるとか技術系極めた方がいい

Answer 3

日商簿記検定1級を勧めます。
私はこれを取って24歳で未経験から経理職につきました。
入社後も期待され日常的な業務だけではなく
決算業務もすぐに経験できました。

あとTOEIC855も取って良かったです。
外資系企業や国際的な企業で採用されやすくなりました。
国際的な業務が多い企業は待遇が良いのでお勧めします。

Answer 4

経理として簿記じゃないんですかね。
IT化が進めば進むほど人はいらなくなりますからね。
事務としては。
RPAや、Webシステム化、AIとの連携が進めばますます人はいらなくなる。
それでも経理なら経理知識がいるので、そっちじゃないですかね。
IT系でも行けばいいかもしれませんが、専門職になりますしね。