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ラーメン屋です。 店長時代(修行先で任されてた)は 1 どれくらい稼ぎたいのか(最低) 2 なんのために稼ぎたいのか 3 中高で部活なんかやってたか は必ず聞いてましたね。土日シフトとかも聞きますけど、採用してもいい見込みがあるときに聞きます。 1最低額はシフトに対してどれくらい融通が効くのかを知りたいから。例えば夕方からラストまでとして約5時間。ざっくり5000円。最低額が50000だったら10日は入らないといけないよね?大丈夫?という確認。 2はぶっちゃけ「学費のため」「仕送り以外の生活費のため」というのは信用しないです。いや、嘘じゃないとは思うんだけど。このまともな理由のやつほどすぐ飛ぶ可能性大。 「遊ぶ金が欲しい」「彼女と遊ぶ金が欲しい」の方が遥かに働きます。欲望があるから働けるもんです。 あとは「飯が出るんで」が一番強い。ご飯を食べに働きに来る、このタイプが一番働くし、真面目。 3部活は単純に体力面の問題。運動部ならまったく問題なし。文化部だとしても声量と元気があれば問題なし。
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