解決済み
就職活動についてですが、やはり学生時代にサークルや部活などでリーダー経験やコミュ力を培ったリア充がどんどん内定を取って将来が約束される一方、まっすぐ帰宅し、勉強もせず家でシコっていた帰宅部は就職もできずホームレスになる運命なのでしょうか? そもそも根暗な帰宅部が就職で一発逆転し高年収になって美人にモテようなどと考えるのはおこがましく、恥ずかしいことなのでしょうか?
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企業が採用したい学生は、論理的思考力・問題解決力・行動力・コミュ力・ストレス耐性などがある学生です。で、こうした能力・資質を持つ学生は、リーダー経験者に多いです。その点、帰宅部はしんどいよね、アピールポイントが限られるから。つまり帰宅部が下剋上を目指すためには、このアピールポイントをしっかりと作り上げていくことが重要です。 なお、大したリーダー経験じゃないのに、企業受けを狙ってひたすら「リーダーアピール」してくる薄っぺらい学生も結構います。面接で深堀りされて答えられなくなって結局不合格になるんですけどね。
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