年中無休なので、12/31 1/1〜3(三が日) 2/14(バレンタイン) 3/3(ひなまつり) 3/14(ホワイトデー) 母の日、父の日、お盆、12/24.12/25 上記期間に、働ける方が望ましいです。 朝~昼過ぎまで、といったように時間でシフトを組むことも出来ますが、大型イベントの日は曜日関係なく出勤が求められます。クリスマスが土日になったら、お子様をどこかに預けてでも午前中だけでも、と出勤を要求される場合がある、ということです。 保育園児さんお2人、ということでしたが、自分の子のイベントを潰して、他所の子供を喜ばせる接客をしなければならないという事実からか、我が店舗のパートさんは皆様中高生以上のお子様をお持ちです。
現シャトレーゼバイトしてる大学生です。 店舗によると思います。 私の働いてる店舗は4月にオープンしたばっかりでスタッフとしても全員初心者の状態で始めたこともあってか、スタッフ同士の仲は良いです。 普通のなんにもない月でしたら平日オンリーだったりお子さんが保育園に行ってる間だけでもいいかと思いますが、繁忙期(クリスマス、お盆、年末年始)これに関わらずなにかのイベントがあるとき(母の日、父の日、七夕)このあたりで急に休まれたりするとシフト調整がだいぶ困ります。当日欠勤はとてもきついです。 これは学生バイトからの意見としてますが、学生だってテストなり勉強があるので毎日夜入れるわけじゃないので、パートの人ももう少し夜勤入れてもらえると嬉しいです。
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