ウエルシアの正社員(総合職)として働いている方に質問です。 先日ウエルシアで内定をいただき、就職を決めようか迷っていま…

Question

ウエルシアの正社員(総合職)として働いている方に質問です。

先日ウエルシアで内定をいただき、就職を決めようか迷っています。すでに働いている方がいらっしゃいましたら、働いていて良い点、悪い点があれば教えていただきたいです。

ちなみに新卒です。よろしくお願いします。

Answer 1

良い点は、人事部が説明会などでいくらでも言っているでしょうから、悪い点だけ書いておきます。

・先の予定が見通せない
ウエルシアの1ヶ月は11日～翌10日ですが、シフトが確定するのは8日～10日であり、明後日が出勤なのかどうかも分からない状況のことがよくあります。

・休みは取れない店舗もある
週2日の公休日（世間の会社でいう土日にあたる）も、誰かが休めば出勤日に早変わり。
私は昨年だけでも、同僚たちが体調不良で休んだ結果、毎週6連勤は当たり前で、さらに10連勤以上を何度も経験しました。12連勤だった時には、8時～24時や5時～21時など16時間拘束15時間勤務の日を含んでいました。
（そんな私ですが、今年になって別の店舗へ異動した途端、3連休や4連休が簡単に取れるようになったので、労働環境は店舗により大きく異なります。
社員が多く配属されている店舗や、扶養範囲内ではない登録販売者資格のある時間帯責任者のパートさんが大勢いる店舗だと、簡単に休めます）

・給料が低い
コラムサイトなどで高給取りのように書かれていますが、薬剤師の給料が高いだけで、総合職の給料は低いです。ボーナスも1ヶ月分（ナショナル職）、0.5ヶ月分（エリア職）しか出ません。

・レジの動作が遅い
学生時代はコンビニでアルバイトをしていましたが、その時に使っていたレジと比べて、かなり動作が遅いです。Tポイントに加えてWAON POINTも導入されたので、さらに遅くなりました。
最近はレジに入ることも少なくなりましたが、新卒入社後はレジに入りまくるでしょうから、その遅さにイライラすることがあるかもしれません。

Answer 2

私も新卒で入社しました。ここ数年でいろいろ変わってきてはいます。

例えば残業にすごく厳しくなりました。したくてもしすぎると怒られます。暇なお店だと給料は稼げません。

でも忙し店や人員不足のお店は帰りたくても帰れない、という状況になることもよくあります。

当たり前ですがお店によって全然働き方が変わります。

ただサービス残業は絶対に厳禁です。1分単位で給料は発生するので、これも当たり前ですが、未だに1分単位で出ない会社もたくさんあります。

有給は5日間は絶対に取らないといけませんがそれ以上取れることはまあ少ないです。取ろうと思えば取れますが、他の社員にしわ寄せが来るだけです。

とまあいろいろあります。
あなたがどこを重視しているかによって変わってくるので例えばこれはどう〜とか具体的にあると伝えやすいですね。

私は薬やサプリ、健康のこと対して興味があり、平日休みたいのでここを選びました。

他の方がボーナスが少ない、給料が少ないと行っていますが、社員の基本給は大学新卒で21.5万円と高めだと思います。
ボーナスも1ヶ月分と書いていますがどこ情報でしょうか、、、正確には言えませんが、店舗勤務の人でも100万円ある人は普通にいますよ。